Hvis I får ny medarbejder

- byd velkommen med en god og fleksibel pensionsordning

Medarbejderen får en god og tryg start i jeres virksomhed, når der er styr på alt det praktiske. Pensionsordningen er en central del af medarbejderens lønpakke. Du kan hjælpe godt på vej ved at tage en samtale med den nye medarbejder om mulighederne samt ønsker og forventninger til hans/hendes pension.

Tjekliste

• Dan dig overblik over rammerne for jeres firmapension
• Indhent oplysninger om medarbejderens løn- og ansættelsesforhold – få evt. en kopi af kontrakten
• Fortæl medarbejderen om muligheden for at få rådgivning fra Nordea Liv & Pension
• Indmeld medarbejderen i pensionsordningen. Vi skal have besked om:
• • navn
  • adresse
  • cpr.nr.
  • arbejdstid
  • pensionsgivende løn
  • præmieprocent
  • beskæftigelse
  • aflønningsform
  • evt. overenskomstmæssige forhold